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직장성추행 회사책임2

직장내성추행 회사에 책임 따를까 직장내성추행 회사에 책임 따를까 성추행은 성욕의 자극, 흥분을 목적으로 일반인의 성적 수치, 혐오의 감정을 느끼게 하는 일체의 행위를 말합니다. 이러한 성추행은 시간과 장소에 상관없이 발생할 수 있기 때문에 주의를 기울여야 합니다. 최근에는 직장내성추행으로 인한 분쟁이 자주 발생하고 있는데요. 이와 같은 직장내성추행이 벌어지면 회사에도 책임이 따를지 아래 사례를 통해 알아보도록 하겠습니다. ㄱ회사 직원 C씨는 해외교육을 위해 출장을 갔다가 D씨에게 직장내성추행을 당했습니다. 하지만 ㄱ회사 해외교육 담당자인 F씨는 C씨의 피해를 도와주기는커녕 C씨에게 성희롱 발언을 했고 급기야 다른 직원들 앞에서 모욕적인 언사도 서슴치 않았습니다. 이에 C씨는 D씨의 직장내성추행 사건과 F씨의 성희롱 사실 등을 ㄱ회사에 .. 2018. 3. 19.
직장성추행 회사에게 책임있을까 직장성추행 회사에게 책임있을까 요즘 직장성추행이 신문 일면을 장식하면서 사회에 파문을 일으키고 있습니다. 성추행. 정확한 의미는 무엇일까요. 성추행은 성욕의 자극, 흥분을 목적으로 일반인의 성적 수치, 혐오의 감정을 느끼게 하는 일체의 행위를 말합니다. 그렇다면 이런 직장성추행을 해당 회사에서 묵인하게 된다면 어떻게 될까요? 직장성추행에 관련된 사례를 살펴보도록 하겠습니다. 직장 상사 A씨는 보조 업무를 하던 B씨와 퇴근길에 술을 마신 후 B씨를 모텔로 데려가 성폭행했습니다. 게다가 A씨는 같은 달 회사 내에서 아무도 없는 틈을 타 B씨를 뒤에서 껴안는 등 직장성추행 하기도 했습니다. A씨는 B씨를 제외하고도 다른 직원들도 반복적으로 성추행했으며 그 중 C씨에게 성추행 사실은 대표이사 D씨에게 보고되기도.. 2018. 3. 8.